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Das innovative Praxisbuch positioniert die Relevanz des Themas Mitarbeiterglück erstmals im Unternehmen. Dazu gehören Methoden des Zeit- und des Digital-Overload-Managements. Zudem vereinen die Autoren den Baustein "Glücklich-Bleiben" mit dem Baustein "Neuro-Agile-Konzepte" auf Basis neuester Erkenntnisse der Hirnforschung. So bleiben Sie und Ihre Mitarbeiter in dynamischen Zeiten glücklich und gewinnen an persönlicher Leistungsstärke und Erfolg.   Inhalte: Wie Begeisterung, Top-Leistung und Erfolg entstehen Anleitung zum Glücklich-Bleiben in einer dynamischen Welt Neuro-Agile Methoden: modernste Erkenntnisse zum Glücklich-Bleiben Handlungsempfehlungen für Unternehmen für Top-Leistung und Erfolg Inkl. Programm zur Steigerung der Leistungsfähigkeit